岗位职责： 1、负责协助总经理建立公司质量管理体系，拟订和完善公司质量体系方面的手册、程序、规章制度；牵头组织质量体系有效运行的维护、管理。 2、制订质量管理工作计划并组织实施； 3、负责组织质量管理、质量检验等管理制度实施情况的监督、检查、考核； 4、负责编制施工质量统计报表，建立和规范原始记录、台账、统计报表； 5、负责搜集和掌握国内外质量管理先进经验和公司工作质量、服务质量的信息，制订质量改进计划并组织实施； 6、对客户新型设备制定质量控制计划并组织实施； 7、负责对施工质量最终检验的组织管理。 8、组织实施对不合格工程监督和处置；负责公司质量事故的调查处理，参与由于工程质量引起异议、索赔等事件的处理； 9、组织实施质量档案的制作和归档工作； 10定期组织召开公司质量分析会； 11、协助管理者代表代组织质量体系内审工作；负责与认证公司具体事务的联系及每年的迎审工作。 12、完成领导交办的其他工作。 13、负责本部门工作计划的制定、工作总结和分析； 14、负责部门质量方面数据的收集、统计、确认、上报的管理； 15、负责下属工作计划方案、报告报表、总结、申请等的审核和工作安排、指导、